לחברת הכוורת ניקיון שמירה וכוח אדם דרושה מתאמת פגישות טלפונית לאנשי מכירות
עבודה מול בעלי עסקים .
הקיף המשרה מינימום של 6  שעות ביום
5 ימים בשבוע א- ה אפשרות גם לשישי
בוקר מ 08:30 9 עד 15:00 או 16
חובה ניסיון במכירות פרונטאלי או טלפוני

שכר לפי בסיס + עמלות על תאומי הפגישות. ובונוס נוסף על סגירה עסקה של איש המכירות
קו"ח יש לשלוח למייל :
hr2@hakaveret.co.il

דרישות המשרה

דרישות :
כושר שכנוע,
חריצות,
התמדה ורצון להרוויח!

** דרוש/ה רכז/ת גיוס שדרות** חיפוש ואיתור מועמדים מתאימים באמצעים שונים (רשתות חברתיות, מאגרים ועוד) כתיבה ופרסום מודעות דרושים ראיונות פוניים ופרונטליים וליווי מועמדים דרישות: ניסיון בגיוס וסורסינג חובה שליטה בפלטפורמות גיוס יכולת ניסוח גבוהה הגעה עצמאית א׳ ה׳ | 08:00 16:36 שכר: 8 9K קו"ח למייל :

דרישות המשרה

דרישות: ניסיון בגיוס וסורסינג חובה שליטה בפלטפורמות גיוס יכולת ניסוח גבוהה הגעה עצמאית א׳ ה׳ | 08:00 16:36 שכר: 8 9K קו"ח למייל :

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תיאור התפקיד משרה מס' 80032859 עיסוק בהיבטים המשפטיים של נושאים כלליים וייחודיים הנובעים מתחומי פעולותיו של המשרד/יחידת הסמך/ יחידה מינהלית ( להלן " המשרד") במסגרת הלשכה לייעוץ משפטי. תיאור המטלות ותחומי האחריות: מתן ייעוץ משפטי והכנת חוות דעת בנושאים הרלוונטיים לתחום עיסוקו של המשרד. בדיקת פניות ושאלות בעלות אופי משפטי, ריכוז המידע הדרוש וניסוח את התשובות כנדרש. הכנת כתבי תביעה והגנה וריכוז ההליכים הכרוכים בתביעות משפטיות המוגשות בידי ונגד המשרד. ליווי הדיון המשפטי, גיבוש עמדת המשרד בתיאום של קו התביעה או ההגנה הרצוי עם היועץ המשפטי ובתיאום עם הפרקליטות. ייצוג המשרד בפני גופים שיפוטיים ומעין שיפוטיים על פי הסמכה והופעה בפני ועדות הכנסת, הממשלה, בתי משפט ובתי דין ורשויות אחרות. סיוע בביצוע פעולות הכרוכות בחקיקה ובחקיקת משנה, בהכנת החומר הדרוש ובניסוח ההצעות לקראת העברתן לדיון בממשלה. סיוע בניסוח נהלים, תדריכים משפטיים וכן מסמכים משפטיים שונים על פי הנחיות הממונים והדרכת עובדי המשרד לפי הצורך. ליווי משפטי במו"מ הנוגעים לביצוע פעולות עסקיות בתחום הרכש וקניית שירותים קבלניים, עריכת חוזים והתקשרויות וביצוע מעקב אחר יישום התחייבויות חוזיות שהמשרד או יחידת הסמך צד להן. ביצוע פעולות נוספות על פי הנחיות של היועץ/ת המשפטי/ת של המשרד או של יחידת הסמך ובתיאום עם הממונה הישיר/ה. דרישות התפקיד השכלה: השכלה אקדמית (תואר ראשון) במשפטים רישיונות: רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין, לרבות מי שחברותו מוגבלת בהתאם לסעיף 52ב לחוק לשכת עורכי הדין תשכ"א
• 19
61. מועמד שחברותו מוגבלת כאמור, יידרש להמציא אישור חברות בלשכת עורכי הדין (בתוקף) אם ייבחר לתפקיד, וכתנאי לשיבוצו במשרה. ניסיון: לדרגה תחילית לא נדרש ניסיון קודם בעבודה משפטית (למעט תקופת התמחות) נתונים נוספים: ניסיון במתן יעוץ משפטי, כתיבת חוות דעת, ייצוג קידום חקיקה ידיעת דינים הרלוונטיים לתחומי אחריותו של המשרד כישורים: עצמאות מחשבתית כושר עבודה בצוות ותקשורת בין
• אישית טובה כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה מאד יכולת ייצוג הופעה מול קהל ידיעת השפה האנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית היקף המשרה מילוי מקום זמני חופשת לידה
• לאיוש מידי פרטים להגשת מועמדות קורות חיים מתאימים בצירוף תעודות השכלה, רישיון לעריכת דין, תעודת חבר בלשכת עורכי הדין ואישורים ממקומות עבודה קודמים יש לשלוח לכתובת מייל mishpatit@moin.gov.il טלפון לבירורים: 073
• 3320292/3 (קרן/רחלי) מועד סיום הגשת המסמכים עד לתאריך 21.1.26 קורות חיים ללא מסמכים מצורפים לא יתקבלו רק פניות מתאימות תענינה הערות אלו הם תחומי ההשכלה לתואר שני ו/או שלישי שלא במשפטים, המוכרים על ידי נציבות שירות המדינה כבעלי תרומה ממשית לביצוע תפקידו ולשיפור רמתו המקצועית של המשפטן או הפרקליט או הסנגור הציבורי, בהתאם לסעיף 6.1 להסכם הקיבוצי המיוחד מיום 4.12.2006: * אשכול מנהל ציבורי: מנהל ציבורי, מדיניות ציבורית, ממשל ופוליטיקה, מדעי המדינה * אשכול ניהול, ארגון ופיננסים: מנהל עסקים, כלכלה, חשבונאות, ניהול ארגונים, תעשייה וניהול, ניהול משאבי אנוש, יעוץ ארגוני, גישור וניהול סכסוכים

דרישות המשרה

התפקיד השכלה: השכלה אקדמית (תואר ראשון) במשפטים רישיונות: רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין, לרבות מי שחברותו מוגבלת בהתאם לסעיף 52ב לחוק לשכת עורכי הדין תשכ"א
• 19
61. מועמד שחברותו מוגבלת כאמור, יידרש להמציא אישור חברות בלשכת עורכי הדין (בתוקף) אם ייבחר לתפקיד, וכתנאי לשיבוצו במשרה. ניסיון: לדרגה תחילית לא נדרש ניסיון קודם בעבודה משפטית (למעט תקופת התמחות) נתונים נוספים: ניסיון במ

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הגש מועמדות אשדוד, קריית מלאכי, קריית גת 6,000
• 8,000 ש"ח משרה מלאה לא נדרש ניסיון תיאור דרושות נציגות למוקד שירות בקריית מלאכי מחפשת מקום עבודה יציב, מכובד, עם שעות נוחות וסביבה שמתאימה לך? מוקד שירות בקריית מלאכי פותח גיוס למגוון משרות שירות טלפוני. למה להצטרף אלינו? סביבת עבודה מותאמת לציבור החרדי. משרות מלאות וחלקיות
• מתאים גם למשרת אם. הכשרה מקצועית מלאה על חשבון החברה. שכר מסודר, תנאים טובים ויציבות לאורך זמן. ליווי אישי ויחס מכבד מהיום הראשון. מיקום: קריית מלאכי נגישות נוחה מאשדוד, קריית גת והסביבה העבודה מתאימה גם למועמדות ללא ניסיון קודם, אנחנו נלווה אותך בתהליך הקליטה וההכשרה. דרישות ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

דרישות המשרה

ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הגש מועמדות אשדוד, קריית מלאכי, קריית גת 6,000
• 8,000 ש"ח משרה מלאה לא נדרש ניסיון תיאור דרושות נציגות למוקד שירות בקריית מלאכי מחפשת מקום עבודה יציב, מכובד, עם שעות נוחות וסביבה שמתאימה לך? מוקד שירות בקריית מלאכי פותח גיוס למגוון משרות שירות טלפוני. למה להצטרף אלינו? סביבת עבודה מותאמת לציבור החרדי. משרות מלאות וחלקיות
• מתאים גם למשרת אם. הכשרה מקצועית מלאה על חשבון החברה. שכר מסודר, תנאים טובים ויציבות לאורך זמן. ליווי אישי ויחס מכבד מהיום הראשון. מיקום: קריית מלאכי נגישות נוחה מאשדוד, קריית גת והסביבה העבודה מתאימה גם למועמדות ללא ניסיון קודם, אנחנו נלווה אותך בתהליך הקליטה וההכשרה. דרישות ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

דרישות המשרה

ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הגש מועמדות אשדוד, קריית מלאכי, קריית גת 6,000
• 8,000 ש"ח משרה מלאה לא נדרש ניסיון תיאור דרושות נציגות למוקד שירות בקריית מלאכי מחפשת מקום עבודה יציב, מכובד, עם שעות נוחות וסביבה שמתאימה לך? מוקד שירות בקריית מלאכי פותח גיוס למגוון משרות שירות טלפוני. למה להצטרף אלינו? סביבת עבודה מותאמת לציבור החרדי. משרות מלאות וחלקיות
• מתאים גם למשרת אם. הכשרה מקצועית מלאה על חשבון החברה. שכר מסודר, תנאים טובים ויציבות לאורך זמן. ליווי אישי ויחס מכבד מהיום הראשון. מיקום: קריית מלאכי נגישות נוחה מאשדוד, קריית גת והסביבה העבודה מתאימה גם למועמדות ללא ניסיון קודם, אנחנו נלווה אותך בתהליך הקליטה וההכשרה. דרישות ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

דרישות המשרה

ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הגש מועמדות אשדוד, קריית מלאכי, קריית גת 6,000
• 8,000 ש"ח משרה מלאה לא נדרש ניסיון תיאור דרושות נציגות למוקד שירות בקריית מלאכי מחפשת מקום עבודה יציב, מכובד, עם שעות נוחות וסביבה שמתאימה לך? מוקד שירות בקריית מלאכי פותח גיוס למגוון משרות שירות טלפוני. למה להצטרף אלינו? סביבת עבודה מותאמת לציבור החרדי. משרות מלאות וחלקיות
• מתאים גם למשרת אם. הכשרה מקצועית מלאה על חשבון החברה. שכר מסודר, תנאים טובים ויציבות לאורך זמן. ליווי אישי ויחס מכבד מהיום הראשון. מיקום: קריית מלאכי נגישות נוחה מאשדוד, קריית גת והסביבה העבודה מתאימה גם למועמדות ללא ניסיון קודם, אנחנו נלווה אותך בתהליך הקליטה וההכשרה. דרישות ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

דרישות המשרה

ללא נסיון קודם ידע בסיסי במחשבים דרושים בתחום שירות לקוחות
• נציג/ת שירות לקוחות מאפייני משרה לא נדרש ניסיוןעבודה ללא ניסיוןמשרה מלאהמשרה חלקיתהמגזר החרדי שמור משרה שתף שלח מודעה לחבר עוד

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
What we offer Evonik REXIM sas, spécialisée dans les acides aminés hautement purifiés et leurs dérivés destinés aux industries pharmaceutique, agroalimentaire et cosmétique, recherche pour son site basé à Ham , son/sa Technicien/ne Chimie. Vous souhaitez intégrer une entreprise aux multiples challenges ? Dans un contexte de filialisation et diversification du portefeuille produits/clients, vous rejoindrez une équipe prête à relever tous les défis. « A la REXIM », nous avons à cœur de nous investir toujours plus dans notre politique RSE. La diversité, et l’inclusion sont au cœur de nos valeurs, nous garantissons l’égalité des chances et la non
• discrimination ! Qui peut encore dire que la chimie n’est pas un secteur d’avenir et qu’elle est réservée aux hommes ? Intégrer REXIM, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages, tels que : Un salaire de base de 31 150 € euros ou plus selon votre niveau d'expertise (dont 1 prime de 13 mois payée en 2 fois) Une prime d’intéressement et de participation basée sur les résultats du site ; Des horaires variables avec plages fixes de 9
• 12h & 14
• 16h La prise en charge partielle des frais de déplacement ; 15 jours de RTT / an ; Des congés payés conventionnels supplémentaires ; Une mutuelle d’entreprise avec prise en charge à hauteur de 70% ; Un restaurant d’entreprise ; Un CSE (billetterie, voyages, cartes cadeaux, animations, sorties…) ; Un CET ; L’accès à une plateforme externe d’écoute et de soutien en cas de besoins. Intégrer EVONIK, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages, tels que : Click on the link below to learn what our employees have to say about Evonik: https://careers.evonik.com/en/about/meet
• the
• team/ En quelques mots : Au sein du service Contrôle Qualité, réaliser les activités chromatographie et/ou chimie et/ou microbiologie, les analyses, les essais et tests en fonction de leur planification, dans le respect des modes opératoires, instructions et protocoles, et fournir des résultats fiables selon les procédures en vigueur au sein d’Evonik et dans le respect des règles de sécurité et des BPF. MISSIONS Effectuer les analyses en fonction de leur planification, selon les procédures, instructions opératoires et protocoles ; Renseigner les documents de suivi des analyses, de manière fiable et dans le respect des GMP ; Participer à la vérification des résultats bruts rendus par les collègues, selon le « principe des quatre yeux », selon la planification ; Participer au suivi et à la réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements ; Assurer la formation par compagnonnage des nouveaux arrivants ; Être force de proposition pour l’amélioration continue des techniques, des méthodes et de l‘appareillage ; Maintenir un niveau d’excellence en termes d’hygiène et d’organisation des différents espaces de travail, espaces de rangements, et outils de travail ; Être attentif et contribuer au maintien d’un niveau de stock suffisant en matériel et consommables nécessaires au constant et parfait fonctionnement du laboratoire ; Appliquer les règlements, règles et procédures QHSE en vigueur dans l’entreprise. . CHAMPS DES RESPONSABILITES Délai et conformité de réalisation des analyses, selon règles et procédures en vigueur, et selon les demandes et priorités émises pas le management ; Maintien des différents standards qualité (GMP / HACCP / QHSE). Autonomie : Autonomie sur le poste dans le contrôle des résultats d’analyse, des équipements et de leur utilisation ; Autonomie dans l’organisation des activités approuvées du périmètre. Qualifications du Poste : Bon niveau d’anglais à l’écrit ; Maitrise de la langue française ; Connaissances des règles BPF appliquées au laboratoire ; Connaissances techniques dans le domaine de la chimie analytique / de la chromatographie /ou de la microbiologie ; Maitrise du pack office. Réaliser les analyses de son secteur. Rigueur ; Sens de l’organisation ; Bon communicant ; Gout du travail en équipe ; Sens de l’initiative. Profil : Bac+2 en Chimie analytique ou Génie chimique, avec de préférence une expérience professionnelle en environnement industriel chimie fine, pharmacie ou agroalimentaire de 3 ans ; Responsable direct : Référent technique du secteur ; Responsabilité hiérarchique : non ; Délégation des responsabilités : les responsabilités de la présente fonction peuvent être déléguées en tout ou partie à un autre technicien ou Référent Technique. La présente fonction peut recevoir la délégation des responsabilités d’autres techniciens. Your Application To ensure that your application is proceeded as quickly as possible and to protect the environment, please apply online via our careers portal. Further information about Evonik as Employer can be found at https://careers.evonik.com. Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations. Your Talent Acquisition Manager: Sandrine MEUNIER Company is Evonik Rexim SAS

דרישות המשרה

du Poste : Bon niveau d’anglais à l’écrit ; Maitrise de la langue française ; Connaissances des règles BPF appliquées au laboratoire ; Connaissances techniques dans le domaine de la chimie analytique / de la chromatographie /ou de la microbiologie ; Maitrise du pack office. Réaliser les analyses de son secteur. Rigueur ; Sens de l’organisation ; Bon communicant ; Gout du travail en équipe ; Sens d

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לחברת תוכנה הממוקמת בשוהם דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי. במסגרת התפקיד ניהול תהליכי גיוס E2E למשרות טכנולוגיות במסגרת מכרזים מול משרדי ממשלה. דרישות: תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

דרישות המשרה

תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לחברת תוכנה הממוקמת בשוהם דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי. במסגרת התפקיד ניהול תהליכי גיוס E2E למשרות טכנולוגיות במסגרת מכרזים מול משרדי ממשלה. דרישות: תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

דרישות המשרה

תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לחברת תוכנה הממוקמת בשוהם דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי. במסגרת התפקיד ניהול תהליכי גיוס E2E למשרות טכנולוגיות במסגרת מכרזים מול משרדי ממשלה. דרישות: תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

דרישות המשרה

תואר ראשון במדעי החברה
• חובה ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הגיוס
• חובה ניסיון מוכח בעבודה תחת לחץ ויעדים (כגון גיוסי מאסה או תפקידי מכירות)
• חובה ידע/הבנה טכנולוגית
• יתרון משמעותי יכולת מולטיטסקינג, סדר ארגון ותפעול
• חובה זמינות למשרה מלאה
• חובה

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
חברת סיעוד מובילה מגייסת לתפקיד ניהולי משמעותי עם שליחות! ניהול כולל של היחידה, הובלת פעילות קיימת ופיתוח מקרים חדשים. אחריות על ניהול שוטף של היחידה, קבלת החלטות, הובלת תהליכים וליווי מקצועי של הצוות. עבודה מול גורמים בקהילה, משפחות וגורמי רווחה, בסביבה אנושית עם ערך ומשמעות. ניהול צוות מקצועי הכולל עובדת סוציאלית, אחות וצוות אדמיניסטרטיבי. תפקיד עצמאי עם אחריות רחבה והשפעה ישירה על איכות חיי מטופלים. משרה מלאה התחלה מיידית עובד/ת חברה מהיום הראשון סביבת עבודה יציבה, משפחתית ותומכת. ניסיון ניהולי של לפחות שנתיים
• חובה. יכולת הובלה, סדר וראייה מערכתית. יתרון משמעותי לתואר ראשון (לא חובה בתחום הבריאות). ניסיון קודם בתחום הטיפול/רווחה
• יתרון אך לא חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי באזור תל אביב (יש חניה!) דרוש/ה מנהל/ת גיוס ושמה. מהות התפקיד : אחריות על כלל תהליכי הגיוס. ניהול צוות של 14 עובדים. ניהול תקציב גיוס. ניהול מקורות הגיוס ושיווק הגיוס
• ניהול רכש משבצות הפרסום, פרסום ברשתות חברתיות וערוצי גיוס שונים, קשר מול מכללות ומוסדות רלוונטיים, קמפיינים ממומנים הובלת יוזמות ופרויקטים הובלת פרויקט מיתוג מעסיק. משרה מלאה א'
• ה'. קליטה ישירה לארגון. תנאים טובים. ניסיון בתפקיד זהה חובה. השכלה בתחום משאבי אנוש
• יתרון משמעותי. זמינות מידית.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תיאור התפקיד סיוע לעובדים המקצועיים ביחידה במטלות שונות התמחות בתחום העיסוק הספציפי ליחידה ושילוב הידע האקדמי החלקי לשם קידום הנושאים שבתחום האחריות סיוע בתחזוק מאגרי נתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיית הממונים סיוע בגיבוש שיטות וכלים לניהול העבודה והטמעתם סיוע בעבודה אדמיניסטרטיבית ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה דרישות התפקיד השכלה: סטודנט/ית הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה המוכר על
• ידי המועצה להשכלה גבוהה או במוסד להכשרת הנדסאים וטכנאים שבפיקוח זרוע העבודה, לרבות סטודנט/ית הלומד/ת לתואר ראשון נוסף או לתואר שני נוסף או סטודנט/ית הלומד/ת לתואר שלישי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה סטודנט/ית הלומד/ת במכינה קדם אקדמית סטודנט/ית הלומד/ת בשנת השלמה לתואר שני או סטודנט/ית הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה בשנת השלמה להסמכה לראיית חשבון בהתאם להוראת התקשי"ר 11.131: יש לצרף למערכת המקוונת אישור לימודים אקדמיים עדכני התומך בדרישות הסף, כמפורט לעיל כישורים ונתונים רצויים נוספים: ידיעת השפות העברית והאנגלית ברמה גבוהה כדי ביטוי בכתב ובעל
• פה ידע וניסיון בעבודה עם מאגרי מידע ידע וניסיון עם תוכנות אופיס או עם מערכות מידע רלוונטיות אחרות כושר ארגון, יעילות ועמידה בלחץ עבודה תודעת שירות ויכולת עבודה בצוות היקף המשרה משרת סטודנט: 120
• 96 שעות חודשיות פרטים להגשת מועמדות את הבקשות יש להעביר בדוא"ל לידי דנה שאול: danas@102.gov.il. יש לציין בנושא את התפקיד שאליו הוגשה המועמדות. לבקשה יש לצרף קורות חיים ותעודות רלוונטיות. הבקשות תתקבלנה עד לתאריך: 20/01/20
26. הערות * משך העסקה במשרת סטודנט/ית הוא עד חמש שנים. תקופה זו כוללת את כל תקופות ההעסקה במשרת סטודנט/ית בשירות המדינה (לרבות תקופת העסקה במשרה במשרדי ממשלה אחרים). * העסקתו המירבית של סטודנט/ית תהיה עד 120 שעות בחודש, וזאת לפי צורכי המשרד ותקציבו. * מסמך זה כתוב בלשון סתמית על פי כללי השפה העברית ופונה לנשים וגברים כאחד. **רק פניות מתאימות תיענינה. **בכל מקום שבו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להיפך.

דרישות המשרה

התפקיד השכלה: סטודנט/ית הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה המוכר על
• ידי המועצה להשכלה גבוהה או במוסד להכשרת הנדסאים וטכנאים שבפיקוח זרוע העבודה, לרבות סטודנט/ית הלומד/ת לתואר ראשון נוסף או לתואר שני נוסף או סטודנט/ית הלומד/ת לתואר שלישי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה סטודנט/ית הלומד/ת במכינה קדם אקדמית סטודנט/ית הלומד/ת בשנת השלמה לתואר שני או סטודנט/ית הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה בשנת השלמה להסמכה לרא

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לחברת ארצית מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס אחראי/ת, אנרגטי/ת ובעל/ת יכולת מכירתית ועבודה מול מגוון ממשקים. ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה. פרסום משרות ויצירת מקורות גיוס חדשים סינון קורות חיים וראיונות טלפוניים תיאום ראיונות וליווי מועמדים עד שלב קליטה עבודה שוטפת מול מנהלי מסגרות ומנהלים מגייסים בונוסים גבוהים במיוחד!!! ניסיון קודם בגיוס
• חובה יכולת עבודה בסביבה דינמית וריבוי משימות שליטה בכלי גיוס דיגיטליים ורשתות חברתיות שירותיות גבוהה, יחסי אנוש מצוינים ויכולת אבחון טובה * משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
יבואן רכב מוביל מחפש נציג/ת שירות לקוחות למוקד בוטיק במרכז הארץ עיקרי התפקיד
• * מתן מענה טלפוני לכלל לקוחות החברה במגוון נושאים
• בעיות טכניות פשוטות ומורכבות
• העברה/ניתוב לגורם הרלוונטי * טיפול בלקוח מרגע קבלת השיחה ופתיחת האירוע ועד לסיום הטיפול * ביצוע מעקב ובקרה על אירועים פתוחים * עבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים * עבודה בצוות היקף משרה
• ימים א
• ה 08:00
• 17:00 ימי ו לסירוגין 08:00
• 13:00 (כשעות נוספות) תנאים מצוינים למתאימים/ות ארוחות מסובסדות (יש חדר אוכל באתר) חניה חדר כושר תנאי רווחה נוספים * ניסיון בשירות לקוחות עם תודעת שירות גבוהה * ניסיון בעבודה במוקדים
• יתרון משמעותי * כושר ביטוי בע"פ ברמה גבוהה * יכולת עבודה בצוות

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תיאור התפקיד מתן ייעוץ משפטי באחד או ביותר מתחומי הפעילות של המשרד או היחידה וגיבוש חווֹת דעת משפטיות על פי הנחיות היועץ המשפטי של המשרד או של יחידת הסמך ניהול והובלה של צוות עובדים בלשכה המשפטית, הדרכתם והנחייתם המקצועית בעבודה השוטפת ביצוע אחד או יותר מתחומי הפעולה המתוארים להלן על פי הנחיות הממונה וחלוקת הסמכויות בלשכה המשפטית הכנת הצעות חוקים וחקיקת משנה, עיבוד תזכירי חוק, עריכת טיוטות חוק, מתן חוות דעת לגבי הצעות חוק של משרדי ממשלה אחרים ושל הכנסת הנוגעות לתחומי הפעילות של המשרד או היחידה הופעה, לפי הצורך, בפני ועדות שרים, ועדות הכנסת ורשויות אחרות בנושאים בתחום האחריות ריכוז הליכים הכרוכים בתביעות משפטיות המוגשות בידי המשרד או נגדו בתיאום עם הפרקליטות וייצוג המשרד בפני גופים שיפוטיים ומֵעין שיפוטיים, על פי הסמכה ריכוז חומר הקשור לסכסוכים משפטיים שבהם מעורב/ת המשרד/היחידה וההשתתפות בקביעת עמדת המשרד בתיאום עם הפרקליטות השתתפות בוועדות פנימיות ובמשא ומתן על ביצוע פעולות עסקיות ומתן חווֹת דעת משפטיות לפי הצורך ניהול משא ומתן על חוזים, עריכת חוזים חדשים או עשיית שינויים בחוזים קיימים ומעקב אחר ביצוע התחייבויות חוזיות הדרכת עובדים במשרד או ביחידה בנושאים משפטיים והכנת הוראות ביצוע על פי דברי החקיקה השונים ביצוע מטלות נוספות לפי הצורך ועל פי הנחיות הממונה דרישות התפקיד דרישות סף השכלה: תואר אקדמי במשפטים רישיונות: רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין, לרבות מי שחברותו מוגבלת על פי סעיף 52ב בחוק לשכת עורכי הדין תשכ"א
• 19
61. מועמד שחברותו מוגבלת כאמור יידרש להמציא אישור חברות בלשכת עורכי הדין (בתוקף) אם ייבחר לתפקיד
• ותנאי לשיבוצו במשרה. ניסיון בעבודה משפטית (לא כולל התמחות): חמש שנים לבעלי תואר ראשון במשפטים ארבע שנים לבעלי תואר שני ו/או שלישי במשפטים או לבעלי תואר שני ו/או שלישי באחד מהאשכולות המפורטים מטה נתונים רצויים ניסיון בתחומי העיסוק של המשרד או היחידה ניסיון בכמה תחומים משפטיים לרבות מתן ייעוץ משפטי, קידום מדיניות, רגולציה וחקיקה, הובלת הליכים משפטיים ידיעת דינים הרלוונטיים לתחומי אחריותו של המשרד ניסיון בהנחיית צוות עובדים כישורים נדרשים כושר ניהול משא ומתן, כושר תכנון וארגון כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה מאוד קריאת השפה האנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית תקשורת בין
• אישית ברמה גבוהה היקף המשרה 100% פרטים להגשת מועמדות על המועמד והמועמדת להמציא קורות חיים, אישור זכאות לתואר או תעודת השכלה, אישורי העסקה, רישיונות
• הכול לפי דרישות הסף של המשרה. את המסמכים יש להעביר בדואר אלקטרוני לכתובת gius@sviva.gov.il ולציין בשורת הנושא: בעבור משׂרת ראש/ת צוות (ייעוץ משפטי
• מחוזי) למילוי מקום. הערות דירוג המשרה: משפטנים. מתח הדרגות של המשרה: א2
• א
4. מקום העבודה: באר שבע. משך ההעסקה: כחצי שנה לפחות. מועד תחילת ההעסקה: ינואר 20
26. אלו הם תחומי ההשכלה לתואר שני ו/או שלישי שלא במשפטים, המוכרים על ידי נציבות שירות המדינה כבעלי תרומה של ממש לביצוע תפקידו ולשיפור רמתו המקצועית של המשפטן או הפרקליט או הסנֵגור הציבורי, על פי סעיף 6.1 בהסכם הקיבוצי המיוחד מיום 04 בדצמבר 2006: אשכול מנהל ציבורי: מנהל ציבורי, מדיניות ציבורית, ממשל ופוליטיקה, מדעי המדינה אשכול ניהול, ארגון ופיננסים: מנהל עסקים, כלכלה, חשבונאות, ניהול ארגונים, תעשייה וניהול, ניהול משאבי אנוש, יעוץ ארגוני, גישור וניהול סכסוכים רק פניות מתאימות ייענו.

דרישות המשרה

התפקיד דרישות סף השכלה: תואר אקדמי במשפטים רישיונות: רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין, לרבות מי שחברותו מוגבלת על פי סעיף 52ב בחוק לשכת עורכי הדין תשכ"א
• 19
61. מועמד שחברותו מוגבלת כאמור יידרש להמציא אישור חברות בלשכת עורכי הדין (בתוקף) אם ייבחר לתפקיד
• ותנאי לשיבוצו במשרה. ניסיון בעבודה משפטית (לא כולל התמחות): חמש שנים לבעלי תואר ראשון במשפטים ארבע שנים לבעלי תואר שני ו/או שלי

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
בואו להיות חלק מההצלחה המשפחתית של "מאיר" חברה למכוניות ומשאיות אצלנו תהנו מתנאים טובים, התפתחות מקצועית ואישית. אנחנו מגייסים מתאם.ת שירות זמני.ת למרכז שירות בראשל"צ אנחנו מציעים: ארוחות צהריים מסובסדות חדר כושר חנייה מסודרת פעילויות רווחה מגבשות אם את.ה: בעל.ת ניסיון במתן שירות טלפוני בעל.ת תודעה גבוהה למתן שירות עבודה בסביבה ממוחשבת מקומך איתנו ……

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תאריך פרסום המשרה: ינואר 15, 2026 תיאור התפקיד בואו להצטרף למפעל המוביל בארץ בתחום הבנייה חברת טמבור מגייסת פקיד/ת לוגיסטיקה למפעל חדש ומתקדם הממוקם באשקלון תיאור תפקיד:
• מעקב אחר הזמנות ותיאומי אספקה
• מענה לפניות סוכנים ונהגים
• תקשורת עם לקוחות (אתרי בניה וחנויות)
• תקשורת מול קבלנים של נהגים
• העבודה הינה כחלק מצוות עובדי/ות טמבור מהיום הראשון, תנאי רווחה מורחבים (ימי גיבוש, סופ"ש חברה, מתנות לחגים ועוד…) ארוחות, שכר גבוה ותנאים מעולים למתאימים/ות !! דרישות התפקיד
• רקע בתחום התאום הלוגיסטי ו/או עיסוק דומה
• שליטה מלאה ב
• office בדגש על אקסל
• היכרות עם SAP
• יתרון
• אסרטיביות ויכולת עבודה עצמאית
• עמידה בלחצים
• שירותיות וסבלנות
• עברית קרוא וכתוב ניידות חובה
• ימים א
• ה בין השעות 8:00
• 18:00 (שעות גמישות)

דרישות המשרה

התפקיד
• רקע בתחום התאום הלוגיסטי ו/או עיסוק דומה
• שליטה מלאה ב
• office בדגש על אקסל
• היכרות עם SAP
• יתרון
• אסרטיביות ויכולת עבודה עצמאית
• עמידה בלחצים
• שירותיות וסבלנות
• עברית קרוא וכתוב ניידות חובה
• ימים א
• ה בין השעות 8:00
• 18:00 (שעות גמישות)

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
אז מה בעצם עושים בעבודה? התפקיד כולל ניהול משרד ותהליכים אדמיניסטרטיביים, עבודה מול ספקים ומול משרד הבריאות, תמיכה שוטפת במנהלי המסגרות וריכוז תחומי משאבי אנוש באשכול. כחלק מהתפקיד:
• ניהול ובקרה תקציבית
• ניהול קופות קטנות ותקציבי מסגרות השיקום
• טיפול בדוחות, תשלומים, ופתיחת תיקי ספקים
• טיפול בתשלומי סיוע פרטני
• רכש ציוד משרדי ומתכלים
• אדמיניסטרציה שוטפת: מענה לטלפונים ומיילים, תיאומים, מעקבים פתיחת קריאות שירות ופיקוח על ניקיון ותחזוקת הסניף תחומי משאבי אנוש:
• קליטת עובדים חדשים (פרסום מודעות, סינון ראשוני, פתיחת תיק עובד)
• קידום ותפעול פעילויות רווחה
• ליווי מנהלים בתהליכי עבודה
• עבודה צמודה עם מחלקת מש"א במטה מיקום העבודה: העבודה מתבצעת בסניף באר שבע, המעניק שירות מקצועי לכל סניפי האשכול. במקרים נקודתיים, ייתכן צורך בהגעה לסניף נוסף באזור. היקף המשרה: 50% *המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד* מה צריך שיהיה לך?
• ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם
• חובה
• בעל/ת ידע בתוכנות אופיס
• חובה
• אוריינטציה טכנולוגית ולמידה עצמית
• סדר וארגון, עצמאות ויכולת עבודה בסביבה מרובת משימות
• ראש גדול ויוזמה

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תיאור התפקיד סיוע שוטף בעבודת האגף בתחומי הליבה בדגש על תחומי הפרט ותנאי השרות ובכלל זה הפקת הנחיות ומדריכים ועדכון פורטל העובדים. וסיוע בהובלת תהליכים שנתיים כגון הערכת עובדים, בנות שרות לאומי וכדומה סיוע בהפקת דוחות, מעקב אחרי נתוני עובדים, טיפול בתיאומים, סיוע אדמיניסטרטיבי , דוחות נוכחות ועוד. סיוע בתחזוקה של מאגרי נתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיות הממונה. ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצרכי היחידה ודרישות הממונה. דרישות התפקיד השכלה: סטודנט/ית הלומד/ת במוסדות להשכלה גבוהה המוכרים על
• ידי המועצה להשכלה גבוהה או במוסדות להכשרת הנדסאים וטכנאים שבפיקוח משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים, לרבות סטודנט/ית הלומד/ת לתואר ראשון נוסף, או לתואר שני נוסף, או סטודנט/ית הלומד/ת לתואר שלישי המוכר על
• די המועצה להשכלה גבוהה. סטודנט/ית הלומד/ת במכינה קדם אקדמית. סטודנט/ית הלומד/ת בשנת השלמה לתואר שני, או סטודנט/ית הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה בשנת השלמה להסמכה לראיית חשבון. שימת לב
• בהתאם להוראת התקשי"ר 131.11: יש לצרף בהגשת המועמדות אישור לימודים אקדמיים עדכני התומך בדרישות הסף, כמפורט לעיל. דרישות נוספות ורצויות: יכולת ביטוי גבוהה בשפה העברית, כולל הבעה בע"פ והבעה בכתב. ידע ברמה גבוהה של תוכנות ה
• office יסודיות וקפדנות בביצוע משימות. יכולת איתור חומר במערכת ממוחשבת. יכולת תפקוד גבוהה ומתן שירות אדיב, גם במצבי לחץ. היקף המשרה עבודה בימים א'
• ה' בהיקף של שעות סטודנט, בין 96 ל
• 120 שעות בחודש. משך העסקה מרבי: משך העסקה במשרת סטודנט/ית היא עד חמש שנים. תקופה זו כוללת את כל תקופות ההעסקה במשרת סטודנט/ית בשירות המדינה, (לרבות תקופת העסקה במשרה במשרדי ממשלה אחרים). מובהר כי משך ההעסקה בפועל יהיה על
• פי צורכי המשרד. פרטים להגשת מועמדות מועמדים אשר רואים עצמם מתאימים למשרה מוזמנים להגיש מועמדות לאגף משאבי אנוש, במייל michrazr1@moia.gov.il בצירוף מס' מודעה 6077 וזאת עד ליום 20.01.2026 מועמדויות שיוגשו לאחר מועד זה לא יענו. להגשת המועמדות יש לצרף את המסמכים הבאים: קורות חיים עדכניים, תעודות ואישורים המעידים על לימודים במוסד להשכלה גבוהה המוכר על ידי המל"ג, לרבות אישור על שנת הלימודים הנוכחית יש להקפיד על שליחת כל המסמכים הדרושים ובפרט על אישור לימודים. יש לציין בנדון המייל את מס' המודעה, כאמור לעיל. מועמד/ת אשר לא יצרף/תצרף את המסמכים הנדרשים ו/ או לא יצרף/תצרף מס' המודעה, מועמדותו/ה לא תיבחן הערות למען הסר ספק, מובהר כי המשרד יזמן לריאיון מועמדים מתאימים בלבד, על
• פי התרשמות מהמסמכים שיוגשו ועל
• פי מידת העמידה בדרישות הרצויות. מובהר כי שיבוץ הסטודנט/ית שייבחר/שתיבחר למשרה מותנה בעמידה בבדיקות ביטחוניות, בבחינת ניגוד עניינים וקרבת משפחה. המשרה פונה לגברים ונשים כאחד.

דרישות המשרה

הממונה. דרישות התפקיד השכלה: סטודנט/ית הלומד/ת במוסדות להשכלה גבוהה המוכרים על
• ידי המועצה להשכלה גבוהה או במוסדות להכשרת הנדסאים וטכנאים שבפיקוח משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים, לרבות סטודנט/ית הלומד/ת לתואר ראשון נוסף, או לתואר שני נוסף, או סטודנט/ית הלומד/ת לתואר שלישי המוכר על
• די המועצה להשכלה גבוהה. סטודנט/ית הלומד/ת במכינה קדם אקדמית. סטודנט/ית הלומד/ת בשנת השלמה לתואר שני, או סטוד

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לחברת ארצית מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס אחראי/ת, אנרגטי/ת ובעל/ת יכולת מכירתית ועבודה מול מגוון ממשקים. ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה. פרסום משרות ויצירת מקורות גיוס חדשים סינון קורות חיים וראיונות טלפוניים תיאום ראיונות וליווי מועמדים עד שלב קליטה עבודה שוטפת מול מנהלי מסגרות ומנהלים מגייסים בונוסים גבוהים במיוחד!!! ניסיון קודם בגיוס
• חובה יכולת עבודה בסביבה דינמית וריבוי משימות שליטה בכלי גיוס דיגיטליים ורשתות חברתיות שירותיות גבוהה, יחסי אנוש מצוינים ויכולת אבחון טובה * משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי מוביל דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש. במסגרת התפקיד: סיוע שוטף, מקצועי ותפעולי למנהלת משאבי אנוש תחום רפואה, טיפול יומיומי בתהליכי משאבי אנוש, ריכוז והטמעה של נתונים, הכנת דוחות בקרה ומעקב, עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת, שותפות בקידום תהליכים ושינויים באגף משאבי אנוש, טיפול שוטף בעובדים הרפואיים לאורך מחזור חיי העובד, מתן מענה לפניות עובדים ומנהלים ועוד. *המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
• תואר ראשון רלוונטי
• חובה.
• ניסיון של 2
• 3 שנים בתפקיד רכז/ת משאבי אנוש בארגון.
• ניסיון בעבודה בארגון גדול ומורכב
• יתרון.
• שליטה טובה ביישומי Office ו
• Excel בפרט.
• ניסיון בעבודה עם מערכות מידע מרובות ויכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.
• סדר, ארגון, דיוק ויכולת עבודה עם ריבוי משימות ופרטים.
• יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה בצוות.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הזדמנות להצטרף לקבוצה מובילה! קבוצת אלקטרה מגייסת רכז/ת דיגיטל למערך הגיוס של הקבוצה תיאור התפקיד: אפיון משרות לקמפיינים
• ניסוח מסרים, קהלי יעד, דגשים מהשטח הובלת השקות קמפיינים לגיוס עובדים בכל הפלטפורמות למול חברות הפרסום ניתוח ביצועי קמפיינים ומקורות גיוס
• לידים, איכות פניות, עלות לאיוש בקרה ושיפור מתמיד של תהליכי הגיוס הדיגיטליים אחריות על עמודי הסושיאל של גיוס קבוצת אלקטרה השתתפות בימי צילום
• תיאום, ליווי, חיבור לשטח ולערכי המותג עבודה מול ממשקים פנימיים
• HR, שיווק, מנהלים מגייסים עבודה במשרה מלאה בראשון לציון מה אנחנו מציעים: הזדמנות להשתלב בחברה יציבה ומובילה במשק אפשרויות צמיחה והתפתחות מקצועית סל הטבות נרחב ניסיון קודם בדיגיטל / שיווק דיגיטלי הגעה מעולמות הגיוס / משאבי אנוש
• יתרון היכרות עם פלטפורמות פרסום
• פייסבוק, אינסטגרם, גוגל, טיקטוק יכולת ניתוח נתונים והבנה של ביצועי קמפיינים חיבור לעולמות תוכן, קריאייטיב וסושיאל ניסיון בעבודה מול ספקים חיצוניים
• יתרון משמעותי

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
יבואן רכב מוביל מחפש נציג/ת שירות לקוחות למוקד בוטיק במרכז הארץ עיקרי התפקיד
• * מתן מענה טלפוני לכלל לקוחות החברה במגוון נושאים
• בעיות טכניות פשוטות ומורכבות
• העברה/ניתוב לגורם הרלוונטי * טיפול בלקוח מרגע קבלת השיחה ופתיחת האירוע ועד לסיום הטיפול * ביצוע מעקב ובקרה על אירועים פתוחים * עבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים * עבודה בצוות היקף משרה
• ימים א
• ה 08:00
• 17:00 ימי ו לסירוגין 08:00
• 13:00 (כשעות נוספות) תנאים מצוינים למתאימים/ות ארוחות מסובסדות (יש חדר אוכל באתר) חניה חדר כושר תנאי רווחה נוספים * ניסיון בשירות לקוחות עם תודעת שירות גבוהה * ניסיון בעבודה במוקדים
• יתרון משמעותי * כושר ביטוי בע"פ ברמה גבוהה * יכולת עבודה בצוות

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי מוביל דרוש/ה מנהל/ת גיוס. ניהול תחום הגיוס, ניהול והובלת צוות רכזי גיוס הכולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות, עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים לרבות אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס, חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס, קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס, מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים, שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון ועוד. *המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
• תואר ראשון רלוונטי
• חובה.
• ניסיון של כ
• 5 שנים בתחום הגיוס בארגון.
• ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים
• חובה.
• ניסיון מעשי בגיוס Hands
• on בהיקפים משמעותיים.
• שליטה ביישומי Office ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות.
• יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים.
• יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
דרוש/ה מנהל/ת פעילות שטח (כלל ארצי) | לחברת תשתיות הרכבת הקלה התפקיד כולל: עבודת שטח, ניהול עובדים בפעילות שטח של תשתיות הרכבת הקלה (כל הארץ) ניהול עשרות עובדי בנייה ותשתיות במספר אתרים בארץ, עבודה במול ממשקים רבים, מחלקת גיוס, מש"א, מנהלי פרויקטים ומקבלי החלטות. ניהול תפעולי, שיבוצים, תהליכי קליטה וסיום, גיוס ושימור עובדים משרה מלאה ברובה שטח (1 יום מהמשרדים בת"א), זמינות בימי שישי במידת הצורך. שכר : 15
• 16K + ק. השתלמות + רכב צמוד. ניסיון בניהול עובדים ישיר בשטח רקע מעולמות הבנייה והתשתיות
• יתרון משמעותי ! יכולת עבודה Hands
• on ומולטיטסקינג. ניסיון בגיוס עובדים וניהול ממשקים מרובים אנגלית
• טובה שליטה מלאה ב
• Office.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
אז מה בעצם עושים בעבודה? התפקיד כולל ניהול משרד ותהליכים אדמיניסטרטיביים, עבודה מול ספקים ומול משרד הבריאות, תמיכה שוטפת במנהלי המסגרות וריכוז תחומי משאבי אנוש באשכול. כחלק מהתפקיד:
• ניהול ובקרה תקציבית
• ניהול קופות קטנות ותקציבי מסגרות השיקום
• טיפול בדוחות, תשלומים, ופתיחת תיקי ספקים
• טיפול בתשלומי סיוע פרטני
• רכש ציוד משרדי ומתכלים
• אדמיניסטרציה שוטפת: מענה לטלפונים ומיילים, תיאומים, מעקבים פתיחת קריאות שירות ופיקוח על ניקיון ותחזוקת הסניף תחומי משאבי אנוש:
• קליטת עובדים חדשים (פרסום מודעות, סינון ראשוני, פתיחת תיק עובד)
• קידום ותפעול פעילויות רווחה
• ליווי מנהלים בתהליכי עבודה
• עבודה צמודה עם מחלקת מש"א במטה מיקום העבודה: העבודה מתבצעת בסניף באר שבע, המעניק שירות מקצועי לכל סניפי האשכול. במקרים נקודתיים, ייתכן צורך בהגעה לסניף נוסף באזור. היקף המשרה: 50% *המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד* מה צריך שיהיה לך?
• ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם
• חובה
• בעל/ת ידע בתוכנות אופיס
• חובה
• אוריינטציה טכנולוגית ולמידה עצמית
• סדר וארגון, עצמאות ויכולת עבודה בסביבה מרובת משימות
• ראש גדול ויוזמה

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
HRBP זיהוי דרישה: 6009 מיקום גאוגרפי: צפון חברה: ElbitSystems עיר: חיפה לאתר החברה בחיפה דרוש.ה HRBP במסגרת התפקיד: טיפול בפרט לאורך כל חיי העובד ניהול תהליכי איוש, ניוד וקליטה ליווי ויעוץ למנהלים בארגון בכלל היבטי HR רווחה וגיוס עובדים, ליווי תהליכי שינוי ארגוניים, גיבוש והוצאה לפועל של תוכניות עבודה ליישום אסטרטגיות HR בארגון דרישות: תואר אקדמי רלוונטי 5 שנות ניסיון רלוונטי בתחום משאבי אנוש ניסיון משמעותי קודם בליווי מנהלים בדרגי ביניים תקשורת בינאישית מצוינת, יכולת עבודה בצוותים גנריים ורוחביים, תודעת שירות גבוהה יכולות למידה, ורסטיליות ועבודה עצמאית בסביבה משתנה ודינאמית עמידה בלחצים *הפניה מיועדת לנשים וגברים כאחד *רק פניות מתאימות יענו

דרישות המשרה

תואר אקדמי רלוונטי 5 שנות ניסיון רלוונטי בתחום משאבי אנוש ניסיון משמעותי קודם בליווי מנהלים בדרגי ביניים תקשורת בינאישית מצוינת, יכולת עבודה בצוותים גנריים ורוחביים, תודעת שירות גבוהה יכולות למידה, ורסטיליות ועבודה עצמאית בסביבה משתנה ודינאמית עמידה בלחצים *הפניה מיועדת לנשים וגברים כאחד *רק פניות מתאימות יענו

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
אז מה בעצם עושים בעבודה? התפקיד כולל ניהול משרד ותהליכים אדמיניסטרטיביים, עבודה מול ספקים ומול משרד הבריאות, תמיכה שוטפת במנהלי המסגרות וריכוז תחומי משאבי אנוש באשכול. כחלק מהתפקיד:
• ניהול ובקרה תקציבית
• ניהול קופות קטנות ותקציבי מסגרות השיקום
• טיפול בדוחות, תשלומים, ופתיחת תיקי ספקים
• טיפול בתשלומי סיוע פרטני
• רכש ציוד משרדי ומתכלים
• אדמיניסטרציה שוטפת: מענה לטלפונים ומיילים, תיאומים, מעקבים פתיחת קריאות שירות ופיקוח על ניקיון ותחזוקת הסניף תחומי משאבי אנוש:
• קליטת עובדים חדשים (פרסום מודעות, סינון ראשוני, פתיחת תיק עובד)
• קידום ותפעול פעילויות רווחה
• ליווי מנהלים בתהליכי עבודה
• עבודה צמודה עם מחלקת מש"א במטה מיקום העבודה: העבודה מתבצעת בסניף באר שבע, המעניק שירות מקצועי לכל סניפי האשכול. במקרים נקודתיים, ייתכן צורך בהגעה לסניף נוסף באזור. היקף המשרה: 50% *המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד* מה צריך שיהיה לך?
• ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם
• חובה
• בעל/ת ידע בתוכנות אופיס
• חובה
• אוריינטציה טכנולוגית ולמידה עצמית
• סדר וארגון, עצמאות ויכולת עבודה בסביבה מרובת משימות
• ראש גדול ויוזמה

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
הזדמנות להצטרף לקבוצה מובילה! קבוצת אלקטרה מגייסת רכז/ת דיגיטל למערך הגיוס של הקבוצה תיאור התפקיד: אפיון משרות לקמפיינים
• ניסוח מסרים, קהלי יעד, דגשים מהשטח הובלת השקות קמפיינים לגיוס עובדים בכל הפלטפורמות למול חברות הפרסום ניתוח ביצועי קמפיינים ומקורות גיוס
• לידים, איכות פניות, עלות לאיוש בקרה ושיפור מתמיד של תהליכי הגיוס הדיגיטליים אחריות על עמודי הסושיאל של גיוס קבוצת אלקטרה השתתפות בימי צילום
• תיאום, ליווי, חיבור לשטח ולערכי המותג עבודה מול ממשקים פנימיים
• HR, שיווק, מנהלים מגייסים עבודה במשרה מלאה בראשון לציון מה אנחנו מציעים: הזדמנות להשתלב בחברה יציבה ומובילה במשק אפשרויות צמיחה והתפתחות מקצועית סל הטבות נרחב ניסיון קודם בדיגיטל / שיווק דיגיטלי הגעה מעולמות הגיוס / משאבי אנוש
• יתרון היכרות עם פלטפורמות פרסום
• פייסבוק, אינסטגרם, גוגל, טיקטוק יכולת ניתוח נתונים והבנה של ביצועי קמפיינים חיבור לעולמות תוכן, קריאייטיב וסושיאל ניסיון בעבודה מול ספקים חיצוניים
• יתרון משמעותי

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תפקיד משמעותי, מאתגר, עם אופציות קידום ופיתוח וסביבת עבודה איכותית ונעימה. במסגרת התפקיד: עבודה מול סוכן שטח, לקוחות חדשים/קיימים. ביצוע משימות מרובות: קבלת הזמנות והזנתן למערכת, מענה למיילים /ווצאפ / טלפונים. מתן הצעות מחיר ללקוחות ושימור לקוחות קיימים. משרה מלאה: א’
• ה’ שעות 8:00
• 17:00 (ללא שישי) עובד חברה מהיום הראשון. תנאים סוציאליים מלאים , דיוני שכר כל שנה , אופציות קידום למתאימים. רווחה: מתנות בחגים, ימי הולדת, ימי גיבוש, חו"ל ועוד. חניה מסודרת. שליטה מלאה בתוכנות OFFICE וידע במחשבים
• חובה. יכולת עבודה תחת לחץ ומגוון משימות בו זמנית Multitasking תודעת שירות גבוהה , פלפל/ית עם אנרגיות טובות. כישורים מצוינים בתקשורת בין אישית ובניית יחסי אמון. ראש גדול ופתיחות ללמידה ולהתפתחות מתמדת. נכונות למשרה מלאה 8:00
• 17:00.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי מוביל דרוש/ה מנהל/ת גיוס. ניהול תחום הגיוס, ניהול והובלת צוות רכזי גיוס הכולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות, עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים לרבות אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס, חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס, קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס, מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים, שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון ועוד. *המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
• תואר ראשון רלוונטי
• חובה.
• ניסיון של כ
• 5 שנים בתחום הגיוס בארגון.
• ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים
• חובה.
• ניסיון מעשי בגיוס Hands
• on בהיקפים משמעותיים.
• שליטה ביישומי Office ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות.
• יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים.
• יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי מוביל דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש. במסגרת התפקיד: סיוע שוטף, מקצועי ותפעולי למנהלת משאבי אנוש תחום רפואה, טיפול יומיומי בתהליכי משאבי אנוש, ריכוז והטמעה של נתונים, הכנת דוחות בקרה ומעקב, עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת, שותפות בקידום תהליכים ושינויים באגף משאבי אנוש, טיפול שוטף בעובדים הרפואיים לאורך מחזור חיי העובד, מתן מענה לפניות עובדים ומנהלים ועוד. *המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
• תואר ראשון רלוונטי
• חובה.
• ניסיון של 2
• 3 שנים בתפקיד רכז/ת משאבי אנוש בארגון.
• ניסיון בעבודה בארגון גדול ומורכב
• יתרון.
• שליטה טובה ביישומי Office ו
• Excel בפרט.
• ניסיון בעבודה עם מערכות מידע מרובות ויכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.
• סדר, ארגון, דיוק ויכולת עבודה עם ריבוי משימות ופרטים.
• יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה בצוות.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
דרוש/ה מנהל/ת פעילות שטח (כלל ארצי) | לחברת תשתיות הרכבת הקלה התפקיד כולל: עבודת שטח, ניהול עובדים בפעילות שטח של תשתיות הרכבת הקלה (כל הארץ) ניהול עשרות עובדי בנייה ותשתיות במספר אתרים בארץ, עבודה במול ממשקים רבים, מחלקת גיוס, מש"א, מנהלי פרויקטים ומקבלי החלטות. ניהול תפעולי, שיבוצים, תהליכי קליטה וסיום, גיוס ושימור עובדים משרה מלאה ברובה שטח (1 יום מהמשרדים בת"א), זמינות בימי שישי במידת הצורך. שכר : 15
• 16K + ק. השתלמות + רכב צמוד. ניסיון בניהול עובדים ישיר בשטח רקע מעולמות הבנייה והתשתיות
• יתרון משמעותי ! יכולת עבודה Hands
• on ומולטיטסקינג. ניסיון בגיוס עובדים וניהול ממשקים מרובים אנגלית
• טובה שליטה מלאה ב
• Office.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
תיאור תפקיד: סיוע שוטף, מקצועי ותפעולי למנהלת משאבי אנוש תחום רפואה, תוך טיפול יומיומי בתהליכי משאבי אנוש, ריכוז והטמעה של נתונים, עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת ושותפות בקידום תהליכים ושינויים באגף משאבי אנוש. התפקיד משלב עבודת רכזות ואדמיניסטרציה לצד חשיפה לתהליכים רוחביים, עבודה עם הנהלה ולמידה מעמיקה של עולמות משאבי אנוש בארגון ציבורי גדול ומורכב. תפקיד זה כולל רכיב תפעולי משמעותי, ומתאים למי שמחפש.ת להיות Hands
• on עם נכונות לעבודה אדמיניסטרטיבית כחלק בלתי נפרד מעבודת משאבי אנוש. תחומי אחריות עיקריים: יד ימינה של מנהלת משאבי אנוש תחום רפואה ליווי תהליך האונבורדינג לרופאים.ות מתן מענה לפניות עובדים ומנהלים בנושאי זכויות וחובות, נהלים, תנאי העסקה ושכר, דיני עבודה. ביצוע עבודה תפעולית ואדמיניסטרטיבית שוטפת: הזנת נתונים, עדכונים במערכות מש"א, הקלדות, מעקב אחר אישורים, טיוב נתונים והפקת דוחות. ריכוז נתונים, הכנת דוחות בקרה ומעקב, עבודה עם אקסלים ומערכות מידע מורכבות. סיוע בהטמעת נהלים, שיפור תהליכי עבודה ויישום החלטות ניהוליות בשטח. שותפות בפרויקטים מש"אניים נקודתיים ורוחביים בהתאם לצרכי התחום והאגף. ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיות הממונה ולצרכי הארגון, לרבות בשעת חירום. דרישות: תואר ראשון רלוונטי ניסיון של 2
• 3 שנים בתפקיד רכז.ת משאבי אנוש בארגון שליטה ביישומי אופיס ברמה גבוהה (Word, Excel, Powerpoint) שליטה בתוכנת Canva ניסיון עם כלי AI
• יתרון ניסיון בעבודה עם מערכות מידע מרובות ויכולת עבודה בסביבה ממוחשבת סדר, ארגון, דיוק ויכולת עבודה עם ריבוי משימות ופרטים יחסי אנוש טובים, תודעת שירות גבוהה ויכולת עבודה בצוות יכולת למידה גבוהה, גמישות מחשבתית והסתגלות לשינויים היקף משרה: 70
• 100% משרה (30
• 42 שעות שבועיות) , ימים א'
• ה', בין השעות 08:00
• 16:30

דרישות המשרה

תואר ראשון רלוונטי ניסיון של 2
• 3 שנים בתפקיד רכז.ת משאבי אנוש בארגון שליטה ביישומי אופיס ברמה גבוהה (Word, Excel, Powerpoint) שליטה בתוכנת Canva ניסיון עם כלי AI
• יתרון ניסיון בעבודה עם מערכות מידע מרובות ויכולת עבודה בסביבה ממוחשבת סדר, ארגון, דיוק ויכולת עבודה עם ריבוי משימות ופרטים יחסי אנוש טובים, תודעת שירות גבוהה ויכולת עבודה בצוות יכולת למידה גבוהה, גמישות מחשבתית והסתגלות לשינויים היקף

^^משרה זו נלקחה מ INDEED^^
לארגון רפואי מוביל דרוש/ה מנהל/ת גיוס. ניהול תחום הגיוס, ניהול והובלת צוות רכזי גיוס הכולל חלוקת עבודה, ליווי מקצועי ופיתוח הצוות, עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים לרבות אפיון צרכים, ייעוץ מקצועי וליווי תהליכי הגיוס, חידוש, שימור וניהול מקורות גיוס וספקים חיצוניים בתחום הגיוס, קידום והטמעה של עקרונות גיוון תעסוקתי ושוויון הזדמנויות בתהליכי הגיוס, שיפור חוויית מועמד והטמעת נהלים ותהליכי עבודה בתחום הגיוס, מעקב אחר נתוני גיוס, עמידה ביעדים והצפת פערים, שיתוף פעולה עם גורמים רלוונטיים במש"א ובארגון ועוד. *המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
• תואר ראשון רלוונטי
• חובה.
• ניסיון של כ
• 5 שנים בתחום הגיוס בארגון.
• ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלת רכזים
• חובה.
• ניסיון מעשי בגיוס Hands
• on בהיקפים משמעותיים.
• שליטה ביישומי Office ויכולת עבודה עם נתונים ודוחות.
• יכולת ארגון, תיעדוף וניהול עומסים.
• יחסי אנוש טובים, תודעת שירות ויכולת עבודה מרובת ממשקים.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ Career^^Distribution Driver נהג/ת הפצה Job Description נהג/ת הפצה לאתר גלבוע כאדם, אתה לומד כל הזמן
• מנהיג טבעי
• מישהו שתמיד לוקח יוזמה לשפר דברים ומשפיע על הסובבים אותו ומביא אותם איתו. אתה חי לפי הערכים של יושרה ואיכות, דואג ומבטיח שהאחריות שלך תהפוך לסיפור הצלחה לטווח ארוך. בתפקיד זה, תעזור לנו לספק טיפול טוב יותר למיליארדי אנשים ברחבי העולם. זה מתחיל בך. בתפקיד הזה, אתה תתמקד: קבלת דו"חות הובלה ותכולה. בדיקות בטיחות ותקינות של המשאית
• שמן, מים, ניקיון , וצמיגים. ספירת הסחורה על הרמפה
• אימות נתונים מול דוח תכולה. קבלת דוח הובלה ותעודות (חשבוניות/תעודות משלוח)
• לנקודות מכירה. פריקה וספירה של סחורה, ביצוע זיכויים. עלינו האגיס®. קלינקס®. לילי®. דיפנד® קוטקס®.ניקול®ועוד. המותגים שלנו בטוח כבר מוכרים לך
• וכך גם לשאר העולם. למעשה, מיליוני אנשים בעולם משתמשים במוצרי קימברלי
• קלארק מדי יום. אנו יודעים שהמוצרים האלה של קימברלי
• קלארק לא היו קיימים ללא עובדות ועובדים מיומנים, כמוך. ב
• קימברלי
• קלארק, אתם תהיו חלק מהצוות הטוב ביותר שמונע על ידי חדשנות, צמיחה והשפעה. אנו מגיעים עם יותר מ
• 150 שנה מובילות בשוק, ואנחנו תמיד מחפשים דרכים חדשות וטובות יותר לביצוע
• אז יש לכם דלת פתוחה להזדמנות. הכל כאן בשבילך ב
• קימברלי
• קלארק. Led by Purpose. Driven by You. עליך את/ה כרגע נמצא ברמה הכי גבוהה, את/ה מעריך את הביצועים שלך שגדלים דרך תרבית אכפתית. את/ה רוצה להיות חלק מחברה שמקדמת קיימות,הכלה, רווחה ופיתוח מקצועי בקריירה. את/ה אוהב/ת את מה שאת/ה עושה, במיוחד כשהתפקיד שלך ועבודתך עושה שינוי. ב
• קימברלי
• קלארק, אנחנו כל הזמן בוחנים רעיונות חדשים; כיצד, מתי והיכן נוכל להשיג תוצאות בצורה הטובה ביותר. כשאתה מצטרף לצוות שלנו, תתנסה ב
• Flex That Works: סידורי עבודה גמישים (היברידיים) המחזקים אותך לזמן מכוון במשרד ולעבודה משותפת עם המנהל שלך במטרה לעבוד בגמישות הן עבורך והן עבור העסק. באחד מהתפקידים שלנו, תתמקדו בניצחון עם הצרכנים והשוק, תוך שמת דגש על בטיחות, כבוד הדדי וכבוד האדם. כדי להצליח בתפקיד זה, תזדקק לכישורים הבאים: רישיון נהיגה עד 15 טון
• חובה ניסיון כנהג/ת משאית לפחות שנה
• חובה תודעת שירות
• מתן שירות אדיב ואיכותי ללקוח ניידות
• נדרשת הגעה עצמאית, המשאית לא צמודה. שעות עבודה 06:00
• 18:00, יום עבודה ממוצע נגמר ב16:
00.
• ימים א
• ה, שישי על פי הצורך. הטבות קליטה לחברה מהיום הראשון סביבת עבודה תומכת ומתגמלת מערך הסעות חדר אוכל הטבות רווחה משתנות להגשת מועמדות: לחץ/י על כפתור הApply כדי להשלים את תהליך הגשת המועמדות. צוות הגיוס שלנו יבדקו את קורות החיים שלך ויצרו קשר במידה והרקע של ימצא רלוונטי לתפקיד. בינתיים, ניתן לבדוק את אתר הקריירה שלנו. האותיות הקטנות: כדי שקימברלי קלארק תצמח ותשגשג, עלינו להיות ארגון המיישם את הניסיון המגוון של חברי הצוות שלו למותגים שמשפרים את חייהם של אנשים ברחבי העולם. אנו פועלים באופן פעיל לבניית כוח עבודה המשקף את חוויות הצרכנים שלנו. כאשר אתה מביא את החשיבה המקורית שלך ל
• Kimberly
• Clark, אתה מזין את ההצלחה המתמשכת של הארגון שלנו. אנו מחויבים להיות מעסיק שוויוני, וכל המועמדים המתאימים יקבלו הזדמנות להעסקה ללא קשר לגזע, צבע, דת, מין, מוצא לאומי, מצב נכות, מעמד ותיק מוגן, נטייה מינית, זהות מגדרית, גיל, הריון, מידע גנטי, מעמד אזרחי או כל מאפיין אחר המוגן על פי חוק. ההצהרות הנ"ל נועדו לתאר את האופי הכללי ורמת העבודה המבוצעת על ידי עובדים המשויכים לסיווג זה. ההצהרות אינן מיועדות להיחשב כרשימה ממצה של כל החובות, האחריות והכישורים הנדרשים לתפקיד זה. Primary Location Gilboa Additional Locations Worker Type Employee Worker Sub
• Type Regular Time Type Full time Fueled by ingenuity, creativity, and an understanding of people's most essential needs, we're working to find new ways to make a positive impact on the world we share. Kimberly
• Clark and its trusted brands, including Huggies, Kleenex, Scott, Kotex, Cottonelle, Poise, Depend, Andrex, Pull
• Ups, GoodNites, Intimus, Neve, Plenitud, Sweety, Softex, Viva and WypAll, are an indispensable part of life for people in more than 175 countries by helping individuals experience more of what's important to them. We use sustainable practices that support a healthy planet, build stronger communities, and ensure our business thrives for decades to come. To learn more about the company's 150
• year history of innovation, visit kimberly
• clark.com.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ Career^^Distribution Driver
• נהג הפצה צריפין Job Description כאדם, אתה לומד כל הזמן
• מנהיג טבעי
• מישהו שתמיד לוקח יוזמה לשפר דברים ומשפיע על הסובבים אותו ומביא אותם איתו. אתה חי לפי הערכים של יושרה ואיכות, דואג ומבטיח שהאחריות שלך תהפוך לסיפור הצלחה לטווח ארוך. בתפקיד זה, תעזור לנו לספק טיפול טוב יותר למיליארדי אנשים ברחבי העולם. זה מתחיל בך. בתפקיד הזה, אתה תתמקד: קבלת דו"חות הובלה ותכולה. בדיקקת בטיחות ותקינות של המשאית
• שמן, מים, ניקיון , וצמיגים. ספירת הסחורה על הרמפה
• אימות נתונים מול דוח תכולה. קבלת דוח הובלה ותעודות (חשבוניות/תעודות משלוח)
• לנקודות מכירה. פריקה וספירה של סחורה, ביצוע זיכויים. עלינו האגיס®. קלינקס®. לילי®. דיפנד® קוטקס®.ניקול®ועוד. המותגים שלנו בטוח כבר מוכרים לך
• וכך גם לשאר העולם. למעשה, מיליוני אנשים בעולם משתמשים במוצרי קימברלי
• קלארק מדי יום. אנו יודעים שהמוצרים האלה של קימברלי
• קלארק לא היו קיימים ללא עובדות ועובדים מיומנים, כמוך. ב
• קימברלי
• קלארק, אתם תהיו חלק מהצוות הטוב ביותר שמונע על ידי חדשנות, צמיחה והשפעה. אנו מגיעים עם יותר מ
• 150 שנה מובילות בשוק, ואנחנו תמיד מחפשים דרכים חדשות וטובות יותר לביצוע
• אז יש לכם דלת פתוחה להזדמנות. הכל כאן בשבילך ב
• קימברלי
• קלארק. Led by Purpose. Driven by You. עליך את/ה כרגע נמצא ברמה הכי גבוהה, את/ה מעריך את הביצועים שלך שגדלים דרך תרבית אכפתית. את/ה רוצה להיות חלק מחברה שמקדמת קיימות,הכלה, רווחה ופיתוח מקצועי בקריירה. את/ה אוהב/ת את מה שאת/ה עושה, במיוחד כשהתפקיד שלך ועבודתך עושה שינוי. ב
• קימברלי
• קלארק, אנחנו כל הזמן בוחנים רעיונות חדשים; כיצד, מתי והיכן נוכל להשיג תוצאות בצורה הטובה ביותר. כשאתה מצטרף לצוות שלנו, תתנסה ב
• Flex That Works: סידורי עבודה גמישים (היברידיים) המחזקים אותך לזמן מכוון במשרד ולעבודה משותפת עם המנהל שלך במטרה לעבוד בגמישות הן עבורך והן עבור העסק. באחד מהתפקידים שלנו, תתמקדו בניצחון עם הצרכנים והשוק, תוך שמת דגש על בטיחות, כבוד הדדי וכבוד האדם. כדי להצליח בתפקיד זה, תזדקק לכישורים הבאים: רישיון נהיגה עד 15 טון
• חובה ניסיון כנהג/ת משאית לפחות שנה
• חובה תודעת שירות
• מתן שירות אדיב ואיכותי ללקוח ניידות
• נדרשת הגעה עצמאית, המשאית לא צמודה. שעות עבודה 06:00
• 18:00, יום עבודה ממוצע נגמר ב16:
00.
• ימים א
• ה, שישי על פי הצורך. הטבות קליטה לחברה מהיום הראשון סביבת עבודה תומכת ומתגמלת מערך הסעות חדר אוכל הטבות רווחה משתנות להגשת מועמדות: לחץ/י על כפתור הApply כדי להשלים את תהליך הגשת המועמדות. צוות הגיוס שלנו יבדקו את קורות החיים שלך ויצרו קשר במידה והרקע של ימצא רלוונטי לתפקיד. בינתיים, ניתן לבדוק את אתר הקריירה שלנו. האותיות הקטנות: כדי שקימברלי קלארק תצמח ותשגשג, עלינו להיות ארגון המיישם את הניסיון המגוון של חברי הצוות שלו למותגים שמשפרים את חייהם של אנשים ברחבי העולם. אנו פועלים באופן פעיל לבניית כוח עבודה המשקף את חוויות הצרכנים שלנו. כאשר אתה מביא את החשיבה המקורית שלך ל
• Kimberly
• Clark, אתה מזין את ההצלחה המתמשכת של הארגון שלנו. אנו מחויבים להיות מעסיק שוויוני, וכל המועמדים המתאימים יקבלו הזדמנות להעסקה ללא קשר לגזע, צבע, דת, מין, מוצא לאומי, מצב נכות, מעמד ותיק מוגן, נטייה מינית, זהות מגדרית, גיל, הריון, מידע גנטי, מעמד אזרחי או כל מאפיין אחר המוגן על פי חוק. ההצהרות הנ"ל נועדו לתאר את האופי הכללי ורמת העבודה המבוצעת על ידי עובדים המשויכים לסיווג זה. ההצהרות אינן מיועדות להיחשב כרשימה ממצה של כל החובות, האחריות והכישורים הנדרשים לתפקיד זה. Primary Location Tzrifin Office Additional Locations Worker Type Employee Worker Sub
• Type Regular Time Type Full time Fueled by ingenuity, creativity, and an understanding of people's most essential needs, we're working to find new ways to make a positive impact on the world we share. Kimberly
• Clark and its trusted brands, including Huggies, Kleenex, Scott, Kotex, Cottonelle, Poise, Depend, Andrex, Pull
• Ups, GoodNites, Intimus, Neve, Plenitud, Sweety, Softex, Viva and WypAll, are an indispensable part of life for people in more than 175 countries by helping individuals experience more of what's important to them. We use sustainable practices that support a healthy planet, build stronger communities, and ensure our business thrives for decades to come. To learn more about the company's 150
• year history of innovation, visit kimberly
• clark.com.

דרישות המשרה

לא צויין

^^משרה זו נלקחה מ Career^^Machine Operator
• עובד ייצור חדרה Job Description חשוב לך ללמוד כל הזמן
• להוביל ולקחת יוזמה כדי לשפר תהליכים קיימים. חשוב לך לקיים ערכים של יושרה ואיכות. האחריות שלך תהפוך לסיפור הצלחה לטווח ארוך. בתפקיד זה, תעזור/י לנו לספק טיפול טוב יותר למיליארדי אנשים ברחבי העולם. זה מתחיל בך. , Machine Operator חדרה מהות התפקיד עוזר מפעיל מכונה והפעלתה , הזנת חומרי גלם , עזרה בפתרון תקלות , עזרה בתחזוקה בסיסית של המכונה , אחריות על איכות המוצר הסופי במכונת הנייר (גלילי הנייר) ,אחריות על סדר וניקיון בסביבת העבודה , התנהלות ישירה מול מנהל המכונה ומחלקות האחזקה במקרים של תקלות . דרישות התפקיד רישיון מלגזה
• יתרון השכלה: לפחות 12 ש"ל ניסיון קודם בהפעלת מכונות
• יתרון שפות : ידיעת השפה העברית ברמה טובה (דיבור/קריאה/כתיבה) , שליטה טובה באנגלית ניידות : קיים מערך הסעות למפעל שעות עבודה ימי העבודה: א'
• ה' בנוסף נדרשת עבודה ביום שישי או בשבת עבודה ב 3 משמרות (בוקר , צהריים , לילה) עלינו האגיס®. קלינקס®. לילי®. דיפנד® קוטקס®.ניקול®ועוד. המותגים שלנו בטוח כבר מוכרים לך
• וכך גם לשאר העולם. למעשה, מיליוני אנשים בעולם משתמשים במוצרי קימברלי
• קלארק מדי יום. אנו יודעים שהמוצרים האלה של קימברלי
• קלארק לא היו קיימים ללא עובדות ועובדים מיומנים, כמוך. בקימברלי
• קלארק, תהיו חלק מהצוותים הטובים ביותר שמונעים על ידי חדשנות, צמיחה והשפעה. אנו מגיעים עם יותר מ
• 150 שנה מובילות בשוק, ותמיד מחפשים דרכים חדשות וטובות יותר לביצוע
• אז יש לכם דלת פתוחה להזדמנות. הכל כאן בשבילך בקימברלי
• קלארק. Led by Purpose. Driven by You. עליך את/ה כרגע נמצא/ת ברמה ביצועים גבוהה, חשוב לך להצליח ולהיות חלק מחברה שמקדמת קיימות, גיוון והכלה, רווחה ופיתוח מקצועי. את/ה אוהב/ת את מה שאת/ה עושה, במיוחד שהעבודה שלך מייצרת שינוי ומשפיעה. בקימברלי
• קלארק, אנחנו כל הזמן בוחנים רעיונות חדשים; כיצד, מתי והיכן נוכל להשיג תוצאות בצורה הטובה ביותר. באחד מהתפקידים שלנו, תוכל/י לעזור לנו לנצח בשוק עבור הצרכנים שלנו, תוך שימת דגש על בטיחות, וכבוד האחר. כדי להצליח בתפקיד זה, תזדקק/י לניסיון / כישורים הבאים: הטבות סביבת עבודה תומכת ומתגמלת מערך הסעות חדר אוכל הטבות רווחה משתנות להגשת מועמדות לחץ/י על כפתור הגשת מועמדות והשלם/י את הגשת המועמדות שלך. צוות הגיוס שלנו יבחן את הבקשה שלך ויהיה איתך בקשר אם נראה שאת/ה מתאים/ה לתפקיד זה. בינתיים, אנו מזמינים אותך להיכנס לאתר אתר הקריירה שלנו, שם תוכל/י למצוא מידע נוסף ומשרות נוספות. האותיות הקטנות: כדי שקימברלי
• קלארק תמשיך לצמוח ולשגשג, עלינו להיות ארגון המיישם את הניסיון המגוון של חברי הצוות שלו למותגים שמשפרים את חייהם של אנשים ברחבי העולם. אנו פועלים באופן פעיל לבניית כוח עבודה מגוון המשקף את חוויות הצרכנים שלנו. כאשר את/ה מביא/ה את החשיבה המקורית שלך לקימברלי
• קלארק, את/ה תורמ/ת להצלחה המתמשכת שלנו. אנו מחויבים להיות מעסיק שוויוני המאפשר לכל המועמדים המתאימים לקבל הזדמנות להעסקה ללא קשר לגזע, צבע, דת, מין, מוצא לאומי, מצב נכות, מעמד ותיק מוגן, נטייה מינית, זהות מגדרית, גיל, הריון, מידע גנטי, מעמד אזרחי או כל מאפיין אחר המוגן על פי חוק. ההצהרות הנ"ל נועדו לתאר את האופי הכללי ורמת העבודה המבוצעת על ידי עובדים המשויכים לסיווג זה. ההצהרות אינן מיועדות להיחשב כרשימה ממצה של כל החובות, האחריות והכישורים הנדרשים לתפקיד זה. Primary Location Hadera Plant Additional Locations Worker Type Employee Worker Sub
• Type Regular Time Type Full time Fueled by ingenuity, creativity, and an understanding of people's most essential needs, we're working to find new ways to make a positive impact on the world we share. Kimberly
• Clark and its trusted brands, including Huggies, Kleenex, Scott, Kotex, Cottonelle, Poise, Depend, Andrex, Pull
• Ups, GoodNites, Intimus, Neve, Plenitud, Sweety, Softex, Viva and WypAll, are an indispensable part of life for people in more than 175 countries by helping individuals experience more of what's important to them. We use sustainable practices that support a healthy planet, build stronger communities, and ensure our business thrives for decades to come. To learn more about the company's 150
• year history of innovation, visit kimberly
• clark.com.

דרישות המשרה

התפקיד רישיון מלגזה
• יתרון השכלה: לפחות 12 ש"ל ניסיון קודם בהפעלת מכונות
• יתרון שפות : ידיעת השפה העברית ברמה טובה (דיבור/קריאה/כתיבה) , שליטה טובה באנגלית ניידות : קיים מערך הסעות למפעל שעות עבודה ימי העבודה: א'
• ה' בנוסף נדרשת עבודה ביום שישי או בשבת עבודה ב 3 משמרות (בוקר , צהריים , לילה) עלינו האגיס®. קלינקס®. לילי®. דיפנד® קוטקס®.ניקול®ועוד. המותגים שלנו בטוח כבר מוכרים לך
• וכך גם לשאר הע