סקירה כללית

תחומי אחריות:
ניהול תהליכי הוצאה וחידוש הויזות של העובדים.
אחריות ומעקב על הזמנת הטיסות.
ביצוע מעקב נוכחות והכנה לשכר.
ניהול תהליכי גיוס וקליטה.
ניהול תהליכי סיום העסקה.
מתן תמיכה ומענה בענייני דיני עבודה לעובדי והנהלת החברה.
אחריות על ביטוחי העובדים והחברה.

דרישות המשרה

תואר ראשון בתחום רלוונטי.
ניסיון של שנה לפחות התפקידי HR.
אנגלית ברמה גבוהה מאוד.

העלאת קורות חיים או כל מסמך רלוונטי אחר.


הנך יכול/ה להגיש את מועמדותך באמצעות קורות החיים ששמורים באתר. לחץ על הקישור הבא כדי לשלוח אותם למעסיק באתר ובמייל.