סקירה כללית
צוותי מסגרות פרטיות לגיל הרך פועלים לעיתים בבדידות, סופגים יחס של חשדנות מצד הורים מודאגים, וזקוקים לכתובת להיוועצות וללמידה.
תכנית ת.ה.ל היא תכנית חדשה שהוקמה במרכז הפעו"ט עבור המסגרות החינוכיות הפרטיות לגיל הרך – מעונות, משפחתונים וצהרונים. התכנית מציעה הדרכה, איתור עיכובים התפתחותיים והרצאות להורים ולצוות. התכנית פועלת היום בטירת כרמל בשאיפה להרחיב אותה אל ערים וישובים נוספים.
דרישות המשרה
·פיתוח והצמחה של התכנית
·ריכוז הקשר עם המעונות המשתתפים בתכנית (כולל מעקב תשלומים)
·ריכוז צוות ת.ה.ל – התאמת נשות צוות למעונות, ריכוז מפגשים צוותים תקופתיים, ריכוז הפיתוח המקצועי של הצוות.
·שיווק התכנית בטירת כרמל, חיפה והסביבה:
-נוכחות קבועה במדיה החברתית (העלאת תכנים ופרסומים בפייסבוק אחת לשבוע)
-מפגשי "אינטייק" עם מסגרות שהביעו עניין להבנת הצרכים שלהן ושיווק התכנית
-הפקת אירועי חשיפה לתכנית
·ריכוז ושיווק הקו החם לעובדות במסגרות חינוכיות: שיווק במדיות שונות (עיתונות, פייסבוק ועוד) בכלל הארץ את הקו, ניהול תורנות המענה לקו
·הפקה וריכוז של קורס הכשרה למדריכות ת.ה.ל חדשות (מדריכות רב תחומיות במסגרות חינוכיות):
המועמד/ת האידאלית י/תהיה חדור/ת שליחות לעשות שינוי עמוק בחינוך לגיל הרך, בעל/ת אופי יזמי, אהבה וניסיון בשיווק, עדיפות לבעלת רקע מקצועי בעבודה במסגרות לגיל הרך, עדיפות לבעלות תואר שני.
אחוזי משרה: 1/4 משרה (עם אפשרות להתרחב בהמשך) התחלת העבודה מידיית.
העסקה: עיריית טירת כרמל.
נא לשלוח קורות חיים עד לתאריך 6/2/2020
אודות מרכז הפעו"ט-העשרה, פעילות וטיפול לגיל הרך ע"ר
מרכז הפעו"ט (מרכז העשרה, פעילות וטיפול לגיל הרך בטירת כרמל), פועל במטרה להוביל תהליך של העלאת ההישגים ההתפתחותיים של ילדים, לרמת הישגים טובה שתאפשר השתלבות מתאימה בעולם החברה, הידע והלימודים. מטרתנו היא לאתר, לטפל ולמנוע בעיות התפתחותיות של ילדים בגיל הרך, תוך הדרכת ההורים וחיזוק הקשר בין ההורה והילד. פעילותנו היא לכלל האוכלוסייה ובמיוחד לקידום ילדים ממשפחות ממצב סוציו אקונומי נמוך ובמצבי סיכון סביבתי, פיזי ורגשי גבוהים. ביודענו כי ההשקעה של היום – תביא להצלחה של מחר, וככל שנטפל מוקדם יותר כך ייטב - כך נוכל להשפיע על גורלו של הדור הבא. בזכות הניסיון והידע הרב שנצבר במרכז הוא מהווה היום דוגמא ומודל.
